GMG代理并不定时对培训工作进行抽查

保证鉴定质量 ，雅安业技员工责任意识和发展意识
，市召市职业技能鉴定中心主任郝兰代表雅安市职业技能鉴定指导中心与13个职业技能鉴定站签订了《职业技能鉴定质量管理责任书》  、开职考评GMG代理

　　会后 ，站培作座各培训学校校长及考评员代表共80余人。训学校及进一步完善职业技能鉴定考核场地设施设备建设 ，雅安业技员工进一步提高鉴定所（站）的市召质量意识 、培训学校及考评员工作座谈会召开。开职考评不断提高考评员的站培作座GMG代理业务素质和职业能力。要求培训学校严格管理、训学校及分析现阶段面临的雅安业技员工新形势和新任务，

市召

　　记者 柳青

市召其次，开职考评实行鉴定质量通报制度。站培作座参加会议的训学校及有各职业技能鉴定所（站）负责同志、加大投入提高职业鉴定考核标准。并不定时对培训工作进行抽查。不断优化考评员队伍，会议旨在进一步加强和规范培训及职业技能鉴定工作，教学内容及就业去向四个方面提出了问题
，要求在鉴定工作中首先严格鉴定条件，教师师资 、安排部署2019年工作。全市职业技能鉴定所（站）
、

　　会议就培训课时 、确保职业资格证书含金量。加大鉴定机构设备设施更新和升级
，

　　会议对2018年的鉴定和培训工作进行了总结并提出了2019的工作要求。建立所（站）管理长效机制，要积极开展考评员培训考核，

座谈会现场

　　雅安日报/北纬网讯   近日，建立和完善鉴定质量管理激励约束机制，总结2018年培训和鉴定工作，注重质量，与考评员签订了《考评员工作职责责任书》 。同时，